建築施工管理

資格不問!20代活躍中!年間休日125日【建築施工管理】

大型建設物における施工管理の仕事。設計から自社で担当しており、ほぼ元請案件だから、工期の調整がしやすい! 主に新築の分譲マンションや、大型商業施設、学校などの大きな建築物。これらのほとんどを設計から自社で引き受け、完成まで一貫対応しています。 <案件の特徴> ・現場は埼玉県内および東京23区 └遠方現場はなし!基本直行直帰です。 ・掛け持ちなし 【主な業務】 工程管理/工事のスケジュールや、協力会社の現場人員を管理。 安全管理/工事が安全に行われるよう、現場をチェック。 品質管理/施工品質を保つため、進捗を確認。 原価管理/利益を確保するため、予算の管理。
対象となる方
建築系の学部・学科卒の方、もしくは2級建築施工管理の有資格者および、施工管理の経験者 ★高卒以上 【U・Iターン歓迎 ※寮・社宅も完備】 ▼下記いずれかに当てはまる方 ◎建築系の学部・学科を卒業された方 ◎2級以上の建築施工管理技士の資格 ◎施工管理の経験(マンションや大型建築物の経験は尚歓迎!)
給与
月給26万円~(一律諸手当含む)+賞与年2回 【モデル収入例】 ・年収480万円/月収31万円/25歳・施工管理職・経験3年 (各種手当含む) ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。 ※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変更なし) ※月給は最低保証給となります。 【初年度の年収】 450万円~900万円
建築施工管理

新卒採用【建築施工管理】

工事現場監督(建物の着工から完成までの原価・工程・品質・安全・環境管理) ※総合職 ★大型建設物における施工管理の仕事。設計から自社で担当しており、ほぼ元請案件だから、工期の調整がしやすい! 主に新築の分譲マンションや、大型商業施設、学校などの大きな建築物。これらのほとんどを設計から自社で引き受け、完成まで一貫対応しています。 <案件の特徴> ・現場は埼玉県内および東京23区 └遠方現場はなし!基本直行直帰です。 ・掛け持ちなし 【主な業務】 工程管理/工事のスケジュールや、協力会社の現場人員を管理。 安全管理/工事が安全に行われるよう、現場をチェック。 品質管理/施工品質を保つため、進捗を確認。 原価管理/利益を確保するため、予算の管理。 環境管理/地球、周辺、職場の「環境」管理。
対象となる方
2025年3月 卒業予定の方(既卒の方はご相談) ・大学院(修士) ・大学(学部) ・専門学校(4年制) ・専門学校(3年制) ・専門学校(2年制) ・短期大学 ・高等専門学校
給与
大学院卒(修士)  月給 286,000円 大学卒(学部)   月給 265,000円 専門学校卒(4年制) 月給 265,000円 専門学校卒(3年制) 月給 255,000円 専門学校卒(2年制) 月給 245,000円 短期大学卒     月給 245,000円 高等専門学校    月給 245,000円 ※時間外手当は別途支給いたします。 また、次の諸手当を毎月支給いたします。 ・交通費 ・役職手当 ・資格手当 ・家族手当 ・JV手当 他
人事・総務

新卒採用【人事・総務】

備品の管理、施設管理、福利厚生制度の整備、人事、労務、株主総会の運営など
対象となる方
2025年3月 卒業予定の方 ・大学(学部)
給与
大学卒(学部):月給 255,000円 ※時間外手当は別途支給いたします。 また、次の諸手当を毎月支給いたします。 ・交通費 ・役職手当 ・資格手当 ・家族手当 ・JV手当 他
建築施工管理

30代活動中!分業制で負担が少ない【建築施工管理】

大型建設物における施工管理の仕事。設計から自社で担当しており、ほぼ元請案件だから、工期の調整がしやすい! 主に新築の分譲マンションや、大型商業施設、学校などの大きな建築物。これらのほとんどを設計から自社で引き受け、完成まで一貫対応しています。 <案件の特徴> ・現場は埼玉県内および東京23区 └遠方現場はなし!基本直行直帰です。 ・掛け持ちなし └1つの現場に集中できる体制。事務作業はサポートチームが対応。 ・チーム制・分業制を確立し、業務を効率化! └残業や休日出勤を減らす取り組みを行っています。
対象となる方
【必須】1級建築施工管理技士の資格(※業務内容は不問) ★サポート体制万全→事務作業は専業チームが担当します! ★前職給与を考慮!待遇UPの転職に!
給与
月給40万円~(一律手当含む)+賞与年2回 【モデル年収例】 ・年収660万円/月収43万円/35歳(各種手当含む) ・年収890万円/月収60万円/46歳(各種手当含む) ※年齢・経験・能力を考慮した上、当社規定により決定
建築施工管理

年齢不問!年収900万以上も可能◎【建築施工管理】

大型建設物における施工管理の仕事。設計から自社で担当しており、ほぼ元請案件だから、工期の調整がしやすい! 主に新築の分譲マンションや、大型商業施設、学校などの大きな建築物。これらのほとんどを設計から自社で引き受け、完成まで一貫対応しています。 <案件の特徴> ・現場は埼玉県内および東京23区 └遠方現場はなし!基本直行直帰です。 ・掛け持ちなし └1つの現場に集中できる体制。事務作業はサポートチームが対応。 ・チーム制・分業制を確立し、業務を効率化! └残業や休日出勤を減らす取り組みを行っています。
対象となる方
【必須】 1級建築施工管理技士の資格 分譲マンションや賃貸マンションの施工管理経験 《いま在職中の方へ》 「今、やりかけの仕事があるから…」と悩んでいる方も、ご相談ください。入社3ヶ月先、半年先になっていもお待ちしています。
給与
月給40万円~(一律手当含む)+賞与年2回 【モデル年収例】 ・年収660万円/月収43万円/35歳(各種手当含む) ・年収890万円/月収60万円/46歳(各種手当含む) ※年齢・経験・能力を考慮した上、当社規定により決定